Hi, chào bạn đến với podcast của Quỳnh Quỳnh,

Cảm ơn bạn đã theo dõi cái radio này của mình nhé!

Mình biết những chia sẻ của mình không phải lúc nào cũng thú vị hết cả. Nhưng những câu chuyện mình dành kể cho bạn nghe trong chương trình podcast của mình sẽ là những phản chiếu, những khúc xạ rất là riêng, và thông qua những câu chuyện này mình mong muốn truyền cảm hứng tích cực cho tất cả mọi người.

Và quan trọng hơn hết, mình muốn khai thông sức mạnh vốn có bên trong của bạn!

 

Mentee: Khi nào chị biết mình thật sự đam mê 1 cái gì đó?
QQ: 32 tuổi. Khi chị đã trải qua nhiều thứ, thì mới hiểu định nghĩa của “đam mê” vì đam mê cần rất nhiều sự hi sinh và đánh đổi.
Mentee: Ai thành công nói cũng đúng phải không chị?
QQ: Người thành công nói hay hơn người thất bại, vì họ đủ bằng chứng thuyết phục. Nhưng hãy lắng nghe người thất bại, đó là những người mình cần học. Nghe người thành công để được truyền cảm hứng.
Mentee: Chị có phải là người thành công không?
QQ: Không, nhưng chị nhận mình là người luôn nổ lực và hết mình trong mọi công việc.
Mentee: Thất bại lớn nhất của chị?
QQ: Chẳng có thất bại nào là lớn hay nhỏ cả. Thất bại là thất bại. Và chị thất bại rất nhiều lần. Rất nhiều lần thấy việc đó đơn giản, lên kế hoạch rõ ràng nhưng thực tế mình làm không được, fail, nhưng at least, chị biết tại sao mình thất bại, để nếu có làm lại, thì tránh.
Mentee: Chị có hay buồn không? Em chẳng bao giờ thấy chị bày tỏ điều đó trên FB.
QQ: Cuộc đời ai chẳng có nỗi buồn? Nhưng chị chưa tìm ra mục đích cần phải bày tỏ điều đó trên MXH.
Mentee: Khi mình mất cảm xúc trong công việc, thì mình nên làm gì chị ơi?
QQ: Đi ngủ, đi tắm, đi ăn kem, nếu có người yêu thì hãy hôn người yêu. Hãy làm gì em thích. Cảm xúc đến từ điều rất nhỏ quanh em.
Mentee: Năm mấy thì nên đi làm thêm hả chị?
QQ: Khi nào em xác định được mục tiêu của việc đi làm thêm thì lúc đó, em biết khi nào em cần đi làm thêm. 

 

Original shared on Facebook, 6 Nov 2018

Khi bạn làm Leader - tạm dịch là người dẫn đường, mỗi quyết định của bạn đều rất quan trọng. Nó không chỉ phản ảnh bạn là ai, bạn làm được gì mà còn ảnh hưởng tới người khác, nhỏ là những thành viên trong team của bạn, lớn hơn có thể là tập thể lớn bạn đang làm, xa hơn là cộng đồng cộng hưởng.

Bởi vậy, Leader không phải là một vị trí để tung hô, nó là một chuỗi suy nghĩ để hành động, có tâm và có tầm.
Nếu không biết đường, bạn sẽ dẫn sai lối, nếu không chuẩn bị cho chuyến đi, bạn sẽ làm cho nhiều người mệt mỏi, tốn thời gian (chưa kể chi phí) và nếu không hiểu hết trọn vẹn hành trình, thì bạn không thể làm cho mọi người tin tưởng, tôn trọng để đồng hành cùng bạn.
Và trong cuộc sống, ít nhất đôi lần, bạn sẽ là người dẫn đường, tôi tin là vậy.